前一陣子，媒體大力報導了張姓男子殘殺女友事件。經過肉搜起底，認定張姓男是"建中、台大畢業，在知名會計師事務所工作" 的人生勝利組。紛紛以高材生殺人、人生勝利組情殺等冠名此事件。曾在事務所工作過的我，不禁感慨，是台灣媒體素質的敗壞，還是薪資結構的崩毀，什麼時候，審計員=人生勝利? 在我看來，我們也不過茫茫人生奮鬥組的一份子罷了。
首先，我要強調: 高學歷在知名公司工作不等於人生勝利
何謂人生勝利? 這種哲學性的議題討論三天三夜也是沒完沒了。就普羅大眾的觀感來下定論，不外乎是學歷高、收入高、有車、有房、年輕的時候有襯頭的伴侶、年老的時候有爭氣的孩子等。而目前台灣人的思考模式，似乎認定，達到高學歷，就有辦法在知名公司工作，接下來其他的一切也就水到渠成了。如果，家長與學生們都抱持著這種心態，那畢業即是夢醒的痛苦開始。高學歷，只是為你拿到了人生奮鬥入場卷一張。
就我之前任職的E記來說，全球員工數約175,000人，其中台北辦公室約700人，上海辦公室約2500人，而世界上有四大， 所以此數據乘以四，就大約是"知名會計師事務所"的員工結構。此員工數量比許多知名工廠還多，會計師事務所，是個勞力密集產業。當然，大學市場所生產出來的會計系畢業生更多，所以儘管事務所需要的人再多，也還是有挑人的姿態。通常，名校是必須的，還要在校成績好，有社團領導經驗，當志工等等。也就是說，當你好不容易考上了台大，成績也名列前茅，又當過社團社長，根本就是一個優秀出眾的人物，打敗一堆競爭對手，進入事務所之後，也不過是數以萬計中有相同條件的人之一。領著三十幾K的起薪，沒有什麼好得意的，外人也無須羨慕。你的競賽才剛開始，那些比你笨的、比你不努力的，都已經被這個徵才機制刪除掉了。你的同儕的一切都與你相當，要在這個產業一步一步爬上去 (在我在會計師事務所的日子裡1,有事務所的生態介紹)，就要承受比考上台大更多的苦難。這樣的生活，算得上人生勝利嗎? 就我的事務所經驗，這是一場人生奮鬥。所以，不要被誤導了。
為了不要讓大家有不應該的期待，讓我在這裡詳述一下在事務所第一年的工作狀況:
第一、 學校學的知識只是基礎，所有的工作流程都從新學習:
可能你在學校裡是中會、高會達人，也熟背的各種版本的意見書，但是，你應該還是不熟悉銀行帳、預付款、應付款、固定資產的審計流程。請做好心理準備，虛心、用功的吸收前輩教你的東西。工作了，沒有90分、60分的差別，只有100分與0分。進事務所的第一年是最考驗一個人的學習能力的時候。工作不等人，要如何在短時間內學習、吸收、並應用就看個人造化。游刃有餘的人，往下一年邁進；無法承受的人，加入了那一年20%的流動率裡，功成身退。
第二、長工時是常態:
請不要忘記，這是一個勞力密集產業，公司就是靠你每個小時在Excel裡做工作表賺錢。所以，通常Deadline會很趕，晚上10點左右能下班算是幸福的。至於有沒有加班費這回事，要靠預算多寡、經理的人品、老闆的慈心來決定，可遇不可求。所以，請抱持著多做多學的心態來撐過去。當然，也請兼顧身體健康，如果這份工作已經影響到身體機能了，或是無法忍受勞力被剝削，就加入一年20%的流動率，功成身退吧。
第三、照顧好同事的胃=抓住長官的心
事務所是團隊工作，而菜鳥的工作之一就是負責買午餐、買晚餐、買咖啡、買甜點。請保持健康心態，不要想著什麼我台大畢業生你居然天天叫我賣便當之類的，請將此任務當作放風的好時機。時時對著電腦螢幕是非常讓人疲乏的事。如果團隊有咖啡的預算，記得同事們的咖啡、飲料喜好，在忙季的時候自動自發地提供咖啡跑腿服務，絕對會在考評中加分，切記。團隊工作裡，做人是一門學問，如果不好好做人、惹人生厭，你也會很快地加入那一年20%的流動率。所謂:吃人嘴軟，這是我在事務所打滾幾年後的深刻體會。
最後，感謝對事務所生活沒興趣(也是大部分的讀者)聽我碎念。被時事所勾起的回憶真是歷歷在目，忍不住的嘮叨了 (鞠躬道歉)。
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